Поработав с несколькими сотнями представителей высшего руководства компаний в Италии, исследователи пришли к вводу, что нарциссизм на 29% сокращает время, требующееся для того, чтобы возглавить то или иное предприятие благодаря карьерному продвижению (по сравнению со временем, которое требуется не менее трудолюбивым, но не столь эгоистичным и более застенчивым сотрудникам). Авторы исследования пока что не могут объяснить, как именно это работает.