Так следует из данных опроса, опубликованного сегодня, 12 августа Центральным статистическим бюро Израиля. Оптимизм распространяется и на перспективы приема на работу новых сотрудников, и на шансы мобилизовать капитал.
К примеру, более половины (55%) управляющих промышленными хайтек компаниями прогнозируют повышенные темпы мобилизации рабочей силы. Это превышает не только показатель слабого 2023 года (10%), но и мощного 2022 года (41%).
При этом большинство опрошенных, около 60%, готовятся к мобилизации дополнительных работников, а сокращения штатов ожидают только 5%. Кроме того, 56% респондентов прогнозируют дальнейший рост зарплат своих сотрудников.
Что же касается хайтек компаний из сферы услуг, то почти четверть руководителей предвидят повышенные объемы найма работников – это ниже рекордного уровня позапрошлого года, но значительно превышает прошлогодний показатель. Примерно в трети компаний этого сектора прогнозируют активизацию деятельности в ближайшем году. Таким же этот показатель был и годом раньше, в июле 2023-го, но тогда столько же, 33% ожидали сокращения деятельности, а в этом году таких только 18%. К тому же, 34% респондентов ожидают повышенных объемов мобилизации