Почему не стоит сейчас менять работу в Израиле
vesty.co.ilМечтой многих израильтян 2000-х годов была работа в хайтек-компании, будь то маленький стартап или большой концерн с рыночной стоимостью в миллиард долларов. Нет ничего более израильского, чем постоянный поиск новой работы — даже тогда, когда мы всем довольны, получили повышение по службе и прибавку к жалованью. Израильтяне всегда хотят большего — они неустанно рассылают резюме, обновляют профиль в LinkedIn и находятся в полной боеготовности, чтобы в любой момент сорваться с места и перескочить на новое. Стоит мне спросить знакомого, есть ли у него кто-нибудь на примете с таким же, как у него, опытом, он тут же обидится и спросит: «А почему не я?» Хотя за минуту до этого выражал полную удовлетворенность от своей нынешней работы.
Многие мои приятели убеждены, что нельзя задерживаться на определенной работе более 2 лет, нужно двигаться вперед, чтобы чувствовать себя уверенно в своей области и не терять тонуса. Этот подход кардинально отличается, например, от европейского. В Италии в ресторане вас будет обслуживать опытный 50-летний официант, энергичный, безупречно выглядящий, с улыбкой на лице. В Израиле официантами подрабатывают недавно закончившие службу в армии студенты. Эта
