Запуск «социального супермаркета» Гистадрута усилил напряженность между Федерацией израильских профсоюзов и работниками, трудоустроенными через подрядчика.
Последние не являются членами Гистрадрута, но обязаны платить ему организационный взнос в размере 0,75 процента от заработной платы, при этом большинство услуг профсоюза, включая покупки в новом «социальном супермаркете», недоступны для них. Например, они не имеют права на консультацию секретаря профсоюза, тогда как члены Гистадрута получают эту услугу бесплатно.
Сотрудники через подрядчика обязаны участвовать в расходах юридического отдела в случае разбирательства в суде по трудовым конфликтам, а члены Гистадрута с 24-месячным стажем имеют право на бесплатную юридическую помощь в области трудового права. Работники через подрядчика также лишены льгот при покупке билетов на культурные и развлекательные мероприятия.
Точное количество работников, трудоустроенных в Израиле через подрядчика, неизвестно. По данным Центрального статистического бюро Израиля, речь идет о 150 тысячах работников, Национальная коалиция за прямое трудоустройство утверждает, что в Израиле насчитывается около 400 тысяч таких работников.
Алекс Тенцер,